충청남도서산교육지원청 공고 제2022 - 137호

초등 기간제 교원 위탁 선발 공고(2차)

2022년도 서산교육지원청 초등 기간제 교원 위탁 선발 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2022년 7월 29일

충청남도서산교육지원청

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1. 목적

관내 초등학교 중 2022.9.1.자 정기인사에 3개월 이상 결원이 예상되어 학교장이 서산교육지원청에 기간제교원 선발에 관한 사항을 위임한 경우 기간제교원의 배치를 위한 순위 명부 작성에 있음

※ 기간제교원이 순위명부에 등재되어도 8월 중 정원 확정에 따라 미선발될 수 있음

2. 내용

가. 선발절차: 공개선발

나. 선발분야: 초등학교 기간제 교원 5명

다. 근무기관 및 기간: 별도 안내

라. 업무내용: 초등교육 관련 업무, 기타 학교에서 지정하는 업무

3. 선발 방법

관내 초등학교에서 휴직, 파견 등으로 인한 결원이 생길 것으로 예상되는 학교 중, 학교장이 서산교육지원청에 기간제교원 선발에 관한 사항을 위임할 시 서산교육지원청에서 아래 절차에 따라 기간제교원을 위탁 선발한 후 일선 학교에 배치함

가. 선발절차

계획		위탁		공고		심사		계약
선발 지원 계획 안내		선발선정 신청서 제출		도교육청 교육지원청 대한민국공무원 되기 홈페이지		1차 서류심사, 2차 수업실연 및 면접		범죄경력조회 등 각종 조회, 호봉획정 선발계약 체결
교육지원청		단위학교		교육지원청		교육지원청		단위학교

나. 선발인원의 확정

충청남도교육청에서 공립 초등학교 교원 정원 배정 완료 시 최종확정

(※ 정원 배정이 안 되어 기간제교원 선발 인원이 없을 시 합격 자동 취소)

다. 계약기간의 확정

선발된 기간제교원을 선발 위탁한 학교(혹은 서산교육지원청)에 배치 시

라. 근무학교 배치

희망분야를 명시하고, 서산교육지원청은 평가결과 고득점자 순으로 기간제교원을 선발 위탁한 학교에 배치

4. 기간제교원의 개념

기간제교원은 휴직, 파견 등으로 인한 결원의 보충, 특정 학년(교과)의 한시적 담당 등을 위하여 교원 정원 범위 내에서 교사자격증 소지자를 한시적으로 활용하는 교원을 말함

5. 근무 조건

가. 신분

◦고등학교 이하 각급학교 교원의 임용권자는 예산의 범위에서 기간을 정하여 임용 (교육공무원법 제32조 제1항)

◦기간제교원은 정규 교원 임용에서 어떠한 우선권도 인정되지 않음 (교육공무원법 제32조 제2항)

◦정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정을 적용하지 않으며, 임용 기간이 끝나면 당연히 퇴직(교육공무원법 제32조 제3항)

나. 계약

◦학교 근무: 학교장과 계약

다. 계약 기간:

◦학교 근무: 학교에 따라 계약기간 상이

라. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다.(계약에 따른다.)

마. 근무시간: 전일제 근무

바. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

사. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용

6. 응모 자격

가. 응시 자격

- 초등 및 중등 교원자격증 소지자

- 과밀학급 해소를 위해 한시적으로 만 65세 까지 완화하여 임용

나. 응모 자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음

1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

2) 교육공무원법 제10조의3(선발의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자

3) 교육공무원임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당 자

4) 병역복무 중인 경우 선발일까지 미전역 예정자

5) 아동․청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관등에의 취업제한 등)제1항 해당자

6) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

7. 원서 접수

가. 기간: 2022. 7. 29.(금) ~ 8. 4.(목) 16:00까지

※ 응시원서 접수는 접수 시작일부터 24시간 가능하며, 접수 마감일은 16:00까지 접수처(전자우편) 도착분에 한함

나. 접수처(전자우편):

※ 접수 완료 시, 안내 메시지 발송 (평일 09:00~17:00, 17:00 이후 접수 시 익일 09:00 발송)

※ 코로나19 감염 예방을 위해 방문 및 인편 접수 하지 않음

8. 심사 일정

가. 1차 심사: 서류심사

- 접수마감일 제출 서류 적격 여부 확인(개별통보)

나. 2차 심사: 수업실연 및 면접심사

1) 일시: 2022. 8. 5.(금) (시간 개별 통보)

2) 면접 및 수업실연 순서는 접수순서에 의함

3) 수업실연 및 면접 중 하나라도 배점의 40점 미만(심사위원 평균) 득점하거나, 총점의 60점 미만(심사위원 평균)을 득점하면 부적격 처리함

다. 최종합격자 발표: 2022. 8. 5.(금) (개별 통보)

※ 위 일정은 기관의 상황에 따라 변동될 수 있음

9. 제출 서류

구분	제출서류	제출일
지원자 공통	가. 지원서 및 자기소개서 1부(소정양식) 【붙임 1,2】 나. 교원자격증 사본 1부 다. 기간제교원 위탁 선발 절차 동의서 1부 【붙임 3】	원서접수 기간
최종합격자	가. 공무원 선발신체검사서(1년 이내) 1부 나. 최종학력증명서 1부(대학원졸업의 경우 대학원졸업증명서 포함) 다. 경력증명서 1부(해당자에 한함) 라. 관련자격증 또는 자격인정조서 사본 1부(해당자에 한함) 마. 행정정보공동이용 사전 동의서 1부 바. 서약서 1부 사. 기간제교원 근무 평가 동의서 1부 아. 호봉 획정을 위한 경력기간 합산신청서 1부【참고 1】	최종합격 후 학교의 안내에 따름

10. 제출서류의 반환 안내

관계법령에 의거 합격자 발표 14일 이내에 붙임 선발서류 반환청구서【붙임 4】를 작성하여 선발서류의 반환을 요구할 수 있습니다.

11. 유의 사항

가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.

나. 임용 희망자는 자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바랍니다.

다. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다.

라. 최종 합격자로서 계약체결 되었더라도 결격 사유(범죄 및 신원조회결과) 발견 시 즉시 계약해지 합니다.

마. 지원자 중 적격자가 없거나 정원 배정이 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

바. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

사. 기간제교원으로 임용되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

아. 기타 자세한 사항은 서산교육지원청 학교지원센터로 문의(041-660-0377)바랍니다.

【붙임 1】

기간제교원 지원서

※ 접수번호 : 미기재요

학 력 사 항	학 교 명	재 학 기 간	비 고
	○○고등학교	1993. 3. 1 - 1996. 2. 28
	○○대학교		○○학과
	○○대학교 ○○대학원		(전공명)

사진 (3×4cm)		인 적 사 항	성 명	한 글		생년월일				성별
				한 자
			현주소		(우편번호 : )
			e-Mail
			자택전화				휴대폰

경 력 사 항	직 장 명	근 무 기 간	근 무 부 서	비 고
	(예시) ○○중학교	2009.03.01∼2009.08.31	교무부	기간제

자 격	자 격
	자격명	취득일자	발급기관

희망분야	기간제 교원		기초학습 교원
	교육지원청	학교	교육지원청	학교
	【작성요령】 희망하는 곳에 ○표 하세요(복수지원 가능)

확인 사항

• 합격자가 배치된 학교에 근무 거부 시 합격이 자동 취소됨 □

• 근무학교 배정원칙: 고득점자를 순서대로 셰약 기간이 긴 학교부터 일괄 배정함 □

• 기간제교원이 해당학교와의 계약 포기 시 차순위 합격자가 아닌 예비합격자 중 고득점자 순으로 선발배정함 □

• 정원 배정이 없을 시 합격이 자동 취소됨 □

위 기재 사항은 사실과 틀림이 없습니다.

2022 . . .

작성자 : (서명)

충청남도서산교육지원청교육장 귀하

지원서 작성요령

1. 지원서는 반드시 소정 양식을 다운 받아 한글로 작성하여 제출

2. 지원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨

3. 『지원서』는 아래의 ≪작성 요령≫를 참고하여 작성

4. 자기소개서는 1페이지를 넘지 않도록 작성

≪작 성 요 령≫

① 주소: 현재 거주하는 곳을 기재하며, 연락처는 긴급연락이 가능하도록 기재

② 학력사항: 고등학교 학력부터 기재

③ 경력사항: 공공기관, 민간회사 등 근무경력 기재

※ 기재 공간이 부족한 경우 별첨으로 작성 가능

④ 자격: 해당 교원자격, 어학자격, 기타자격을 기재하되, 해당 교원자격증 사본 제출

【붙임 2】

자 기 소 개 서 성 명 : O O O ※ 특별한 양식이 없이 A4용지에 응모자가 자유롭게 기술(1매 이내로 작성 필) - 자기 소개, 지원 동기 등을 자유롭게 기술 - 글씨 크기 13, 줄간격 160%, 글씨체 휴먼명조, 글자색 검정 2022년 월 일 작 성 자 : O O O

【붙임 3】 기간제교원 위탁 선발 절차 동의

기간제교원 위탁 선발 절차 동의서

본 동의서는 지원자가 충청남도서산교육지원청 산하 각급학교의 기간제교원 위탁 선발의 전반적인 운영 절차를 이해하고, 선생님의 개인 정보를 활용 및 제공하는데 동의를 구하고자 작성하는 것입니다.

• 본 지원은 관내 기간제교원 위탁 선발을 위한 순위 명부를 작성하기 위한 것으로 지원이 반드시 선발을 의미하지 않음

• 합격자가 배치된 학교와 계약 거부 시 합격이 자동 취소

• 근무학교 배정 원칙에 따라 합격자를 배정한 후, 기간제교원이 해당 학교와의 계약포기 시, 차순위자가 아닌 예비합격자 중 고득점자 순으로 선발 배정함

• 근무학교 배정 원칙: 고득점자부터 순서대로 계약 기간이 긴 학교에 일괄 배정

• 본인의 계약 가능기간은 2022. . .~ . . . 까지 임을 고지하며, 본인의 계약 가능기간이 배정받은 학교의 계약희망기간에 미치지 못할 경우 후순위로 배정 받을 수 있음.

본인은 충청남도서산교육지원청 기간제교원 위탁 선발에 관하여 충분히 인지․ 동의하며, 위탁 선발 절차에 대해 이의 제기하지 않기를 서약하고, 위탁 선발을 위한 본인에 관한 정보를 활용 및 제공하는 데 동의합니다.

2022 . . .

성 명 : (서명)

충청남도서산교육지원청교육장 귀하

【붙임 4】선발서류 반환 청구서 ￭ 선발절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
선발서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「선발절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 선발서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
충청남도서산교육지원청 귀하
공지사항
1. 「선발절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 선발서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「선발절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「선발절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 선발서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

【참고 1】호봉 획정을 위한 경력기간 합산신청서

■ 공무원보수 등의 업무지침(공무원 봉급업무 처리기준) [별지 제1호 서식] 호봉획정을 위한 경력기간 합산신청서 [ ]공무원경력, [ ]군복무경력, [ ]유사경력 소속 직명 성명 업체명 직종 및 직급 경 력 기 간 (연･월･일) 1주간 근무시간 면직일 승급제한사유 및 승급제한기간 (연･월･일) 특별승급사유 및 특별승급 (○급○호→○호) 부터 까지 기간 ｢공무원보수규정｣ 제8조 및 제9조제2항의 규정에 의하여 초임호봉의 획정과 새로운 경력을 합산하고자 경력증명서를 첨부하여 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 소속기관의 장 (호봉획정권자) 귀하
첨부서류	경력증명서 (병적증명서)
210mm×297mm[백상지 80g/㎡]