서산교육지원청 유아실내체육센터 공고 제2022-15호
기간제교사 채용 공고(1차)
2022학년도 서산교육지원청 유아실내체육센터 기간제교사 채용 계획을
다음과 같이 공고합니다.
2022년 1월 20일
서산교육지원청교육장
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1. 채용
가. 채용권자: 서산교육지원청교육장
나. 채용절차: 공개 채용
다. 채용인원: 유치원 기간제교사 2명
라. 채용 응시 자격: 유치원 2급 정교사 이상 자격증 소지자
2. 근무 조건
가. 신분
1) 기간제교원은 정규교원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않음
(교육공무원법 제32조 제2항)
2)정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정 적용을 적용하지 않으며 임용기간이 끝나면 당연히 퇴직(교육공무원법 제32조 제3항)
나. 계약 기간: 2022. 03. 01. ~ 2023. 02. 28.(12개월)
다. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다.
라. 근무 시간: 8시간 전일제 근무
마. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입
바. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용
사. 업무 내용: 체험실 담당 업무 및 원장이 정한 업무
3. 응모 자격
가. 응모 자격: 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 62세와 동일) 미 해당자
나. 자격: 유치원 2급 정교사 이상 자격증 소지자
다. 응모 자격 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음
1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자
3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당자
4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자
5) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자
6) 아동복지법 제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등)에 해당하는 자
7) 기타 관계 법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자
4. 원서 접수
가. 기간: 2022. 01. 21.(금) ~ 2022. 01. 25.(화) 17:00까지
나. 접수방법: 인편, 우편, 이메일(ihy4098@cne.go.kr) 제출 [01.25.(화) 17:00 도착분에 한함]
다. 접수처: 서산교육지원청 교육과 유아예술교육팀(1층)
5. 심사 일정
가. 1차 심사(서류전형): 2022. 01. 26.(수) 10:00
◦ 면접대상자 발표: 2022. 01. 26.(수) 14:00시 이후 개별통보(유선전화 및 문자)
나. 2차 심사(면접 및 수업실연) 일시: 2022. 01. 27.(목) 14:00(접수 순)
◦ 2차 합격자 발표: 2022. 01. 28.(금) 14:00시 이후 개별통보
다. 2차 합격자 서류 제출: 2022. 02. 07.(월) ~ 2022. 02. 09.(수) 16:00까지
라. 최종합격자 발표: 2022. 02. 10.(목) 14:00시 이후 개별통보
6. 제출 서류
구분 | 제출서류 | 제출일 |
1차 지원 서류 | 가. 지원서 1부 나. 자기소개서 1부 다. 교원자격증(사본) 1부 | 2022.01.21.(금)~ 2022.01.25.(화) 17:00 |
2차 합격자 서류 | 가. 최종학력증명서 1부 나. 경력증명서 1부 다. 호봉 획정을 위한 경력기간 합산신청서 1부 라. 공무원 채용신체검사서 1부(1년 이내) 또는 건강검진결과 통보서(최근 1년 이내) 마. 행정정보공동이용 사전 동의서 바. 서약서 | 2022.02.07.(월)~ 2022.02.09.(수) 16:00 |
최종합격자 서류 | 가. 기간제교사 근무 평가 동의서 나. 채용 시 요구 서류 일체 다. 통장 사본 | 2022.02.10.(목) 14:00 |
※ 허위 기재 시 불합격 처리되오니 정확한 기재 바람
7. 채용의 우대: 취업지원대상자는 관련 법률 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조(채용시험의 가점 등)에 의거 우대합니다. [보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 제출 때]
8. 제출서류의 반환 안내: 관계법령에 의거 합격자 발표 60일 이내에 채용서류 반환청구서를 작성하여 채용서류의 반환을 요구할 수 있습니다.
9. 유의 사항
가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임입니다.
나. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 법규를 위반한 경우, 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다.
다. 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
라. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
마. 기간제교사로 임용되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나, 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.
바. 기타 자세한 사항은 서산교육지원청 유아예술교육팀으로 문의(전화 041-660-0330)
붙임 1. 기간제교사 지원서(양식) 1부
2. 자기소개서(양식) 1부
<양식1> 기간제교사 지원서
기간제교사 지원서
※ 접수번호:
사진
(3×4cm)
인
적
사
항
성
명
한 글
생년월일
성별
한 자
현주소
(우편번호 : )
이메일l
자택전화
휴대폰
학
력
사
항
학 교 명
재 학 기 간
비 고
고등학교
대학교
○○학과
대학교 대학원
(전공명)
경
력
사
항
직 장 명
근 무 기 간
근 무 부 서
비 고
자
격
직무관련 자격
자격명
취득일자
발급기관
위 기재 사항은 사실과 틀림이 없습니다.
20 . . .
작성자 : (서명)
서산교육지원청교육장 귀하
▣ 개인정보수집․이용 동의 ▣
본인은 응시원서에 기재한 내용에 대하여「공공기관의 개인정보보호에관한법률」 제4조의 규정에 의거 개인정보 수집․이용에 동의합니다.
□ 동의 □ 동의하지 않음
지원서 작성요령
1. 지원서는 반드시 소정 양식을 다운 받아 한글로 작성하여 제출
2. 지원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨
3. 『지원서』는 아래의 ≪작성 요령≫를 참고하여 작성
≪작 성 요 령≫
① 주 소 : 현재 거주하는 곳을 기재하며, 연락처는 긴급연락이 가능하도록 기재
② 학력 사항 : 고등학교 학력부터 기재
③ 경력 사항 : 공공기관, 민간회사 등 근무경력 기재
※ 기재 공간이 부족한 경우 별첨으로 작성 가능
※ 채용과정에서 불리함을 회피하기 위하여 특정 학교(기관) 경력을 제외하는 등 허위기재 할 경우는 계약해지 사유가 될 수 있음
<양식2> 자기소개서
자기소개서
성명: OOO
<작성 요령>
※ 특별한 양식이 없이 A4용지에 응모자가 자유롭게 기술(2매 이내)
- 자기소개, 지원동기 등을 자유롭게 기술하되, 교육과 관련한 사항을 위주로 기술하고「채용절차의 공정화에 관한 법률」제4조의3(출신지역 등 개인정보 요구 금지)에 해당하는 항목은 기재하지 않음
- 글씨 크기: 13, 줄 간격: 160%, 글씨체: 휴먼명조, 글자색: 검정
<미기재 항목>
- 구직자 본인의 용모ㆍ키ㆍ체중 등의 신체적 조건
- 구직자 본인의 출신지역ㆍ혼인여부ㆍ재산
- 구직자 본인의 직계 존비속 및 형제자매의 학력ㆍ직업ㆍ재산